19 сентября, Минск /Корр. БЕЛТА/. Американская авиастроительная корпорация Boeing отправит десятки тысяч сотрудников в неоплачиваемый отпуск, чтобы смягчить последствия забастовки, в которой участвует ее крупнейший профсоюз, сообщает газета The New York Times.
Отмечается, что забастовка, начавшаяся 13 сентября, резко замедлила производство коммерческих самолетов. На этой неделе корпорация объявила о ряде мер по сокращению расходов, чтобы предотвратить убытки, которые могут составить миллиарды долларов в случае продолжительной забастовки.
"В связи с приостановкой производства по многим ключевым программам на северо-западе Тихого океана наш бизнес сталкивается с серьезными проблемами, и важно, чтобы мы предпринимали сложные шаги для сохранения денежных средств и обеспечения успешного восстановления Boeing", - заявил исполнительный директор компании Келли Ортберг в обращении к сотрудникам.
По словам Ортберга, неоплачиваемые временные отпуска затронут "большое количество руководителей, менеджеров-распорядителей и сотрудников в США". Он также сообщил, что ему и другим руководителям компании сократят зарплату до конца забастовки, хотя и не уточнил, на сколько именно.
Ранее издание сообщало, что продолжение забастовки может привести Boeing к убыткам в размере не менее $3 млрд.
Бастующие сотрудники Boeing требуют повышения оплаты труда. Профсоюз добивается, чтобы в течение трех лет зарплаты выросли на 40%.-0-
Отмечается, что забастовка, начавшаяся 13 сентября, резко замедлила производство коммерческих самолетов. На этой неделе корпорация объявила о ряде мер по сокращению расходов, чтобы предотвратить убытки, которые могут составить миллиарды долларов в случае продолжительной забастовки.
"В связи с приостановкой производства по многим ключевым программам на северо-западе Тихого океана наш бизнес сталкивается с серьезными проблемами, и важно, чтобы мы предпринимали сложные шаги для сохранения денежных средств и обеспечения успешного восстановления Boeing", - заявил исполнительный директор компании Келли Ортберг в обращении к сотрудникам.
По словам Ортберга, неоплачиваемые временные отпуска затронут "большое количество руководителей, менеджеров-распорядителей и сотрудников в США". Он также сообщил, что ему и другим руководителям компании сократят зарплату до конца забастовки, хотя и не уточнил, на сколько именно.
Ранее издание сообщало, что продолжение забастовки может привести Boeing к убыткам в размере не менее $3 млрд.
Бастующие сотрудники Boeing требуют повышения оплаты труда. Профсоюз добивается, чтобы в течение трех лет зарплаты выросли на 40%.-0-
- размещаются материалы рекламно-информационного характера.