В Минтруда рассказали, можно ли рабочий день 3 января перенести на субботу
19.11.2024 | 23:01
В Департаменте государственной инспекции труда Министерства труда и соцзащиты ответили на вопрос, можно ли в 2025 году перенести рабочий день 3 января на субботу, чтобы продлить выходные.
Сообщается, что поступил вопрос о том, имеет ли право наниматель перенести рабочий день с пятницы 03.01.2025 на субботу 18.01.2025, чтобы выходные продолжались с 1 по 7 января.
В Минтруда ответили: такого права у нанимателя нет.
Ранее было опубликовано постановление Совета Министров от 14 ноября № 839 "О переносе рабочих дней в 2025 году". Так, 1, 2 и 7 января являются праздничными нерабочими днями. Также в соответствии с документом предусмотрены следующие даты переносов:
- с понедельника 6 января на субботу 11 января;
- с понедельника 28 апреля на субботу 26 апреля;
- с пятницы 4 июля на субботу 12 июля;
- с пятницы 26 декабря на субботу 20 декабря.
В ведомстве пояснили, что право на перенос отдельных рабочих дней на выходные дни, приходящиеся на субботу, принадлежит Правительству Беларуси. Перенос рабочего дня 3 января не предусмотрен постановлением № 839. Следовательно, оснований для переноса упомянутого рабочего дня на субботу у нанимателя нет.
Сообщается, что поступил вопрос о том, имеет ли право наниматель перенести рабочий день с пятницы 03.01.2025 на субботу 18.01.2025, чтобы выходные продолжались с 1 по 7 января.
В Минтруда ответили: такого права у нанимателя нет.
Ранее было опубликовано постановление Совета Министров от 14 ноября № 839 "О переносе рабочих дней в 2025 году". Так, 1, 2 и 7 января являются праздничными нерабочими днями. Также в соответствии с документом предусмотрены следующие даты переносов:
- с понедельника 6 января на субботу 11 января;
- с понедельника 28 апреля на субботу 26 апреля;
- с пятницы 4 июля на субботу 12 июля;
- с пятницы 26 декабря на субботу 20 декабря.
В ведомстве пояснили, что право на перенос отдельных рабочих дней на выходные дни, приходящиеся на субботу, принадлежит Правительству Беларуси. Перенос рабочего дня 3 января не предусмотрен постановлением № 839. Следовательно, оснований для переноса упомянутого рабочего дня на субботу у нанимателя нет.
