Определен порядок назначения на должности, включенные в кадровый реестр Совета Министров
28.06.2025 | 12:15
28 июня, Минск /Корр. БЕЛТА/. Правительство усовершенствовало систему подбора и расстановки кадров. Это следует из постановления Совета Министров от 25 июня 2025 года №352, опубликованного на Национальном правовом интернет-портале, сообщает БЕЛТА.
Постановлением утверждено положение о порядке назначения на должности, включенные в кадровый реестр Совета Министров Республики Беларусь. Положение определяет порядок подбора кандидатов на должности, включенные в кадровый реестр Совета Министров, внесения в Совмин предложений о кандидатах на должности, а также назначения на такие должности и освобождения от них, кроме должностей, одновременно включенных в кадровый реестр главы государства.
Подбор кандидатов на должности осуществляется на основе текущей и перспективной потребности государственных органов (организаций) в соответствующих управленческих кадрах с учетом задач по развитию кадрового потенциала и, как правило, из числа резерва руководящих кадров на альтернативной основе. Подбор кандидатов на должности осуществляется Советом Министров, его аппаратом, республиканскими органами государственного управления и иными организациями, подчиненными Совмину, областными и Минским городским исполнительными комитетами, другими организациями, должностными лицами в соответствии с компетенцией.
При этом предложения о назначении (согласовании назначения) на должности, освобождении (согласовании освобождения) от них, одновременно включенные в кадровые реестры главы государства и правительства, вносятся в Совет Министров соответствующим государственным органом (организацией, должностным лицом) в порядке, установленном Президентом.
Предложения государственных органов (организаций, должностных лиц) о назначении на должности (освобождении от должностей), включенные в кадровый реестр Совета Министров, рассматриваются в Аппарате Совмина. Предложение государственного органа (организации, должностного лица) считается рассмотренным после принятия соответствующего кадрового решения или возврата материалов в отношении кандидатур, назначение которых на должность (освобождение от должности), включенную в кадровый реестр Совета Министров, признано нецелесообразным.
Постановление вступает в силу после его официального опубликования.-0-
Постановлением утверждено положение о порядке назначения на должности, включенные в кадровый реестр Совета Министров Республики Беларусь. Положение определяет порядок подбора кандидатов на должности, включенные в кадровый реестр Совета Министров, внесения в Совмин предложений о кандидатах на должности, а также назначения на такие должности и освобождения от них, кроме должностей, одновременно включенных в кадровый реестр главы государства.
Подбор кандидатов на должности осуществляется на основе текущей и перспективной потребности государственных органов (организаций) в соответствующих управленческих кадрах с учетом задач по развитию кадрового потенциала и, как правило, из числа резерва руководящих кадров на альтернативной основе. Подбор кандидатов на должности осуществляется Советом Министров, его аппаратом, республиканскими органами государственного управления и иными организациями, подчиненными Совмину, областными и Минским городским исполнительными комитетами, другими организациями, должностными лицами в соответствии с компетенцией.
При этом предложения о назначении (согласовании назначения) на должности, освобождении (согласовании освобождения) от них, одновременно включенные в кадровые реестры главы государства и правительства, вносятся в Совет Министров соответствующим государственным органом (организацией, должностным лицом) в порядке, установленном Президентом.
Предложения государственных органов (организаций, должностных лиц) о назначении на должности (освобождении от должностей), включенные в кадровый реестр Совета Министров, рассматриваются в Аппарате Совмина. Предложение государственного органа (организации, должностного лица) считается рассмотренным после принятия соответствующего кадрового решения или возврата материалов в отношении кандидатур, назначение которых на должность (освобождение от должности), включенную в кадровый реестр Совета Министров, признано нецелесообразным.
Постановление вступает в силу после его официального опубликования.-0-
