Гродненцы о единстве: оно начинается там, где люди работают бок о бок - в трудовых коллективах
17.09.2025 | 16:27
17 сентября, Гродно /Корр. БЕЛТА/. Единство начинается там, где люди работают рядом, бок о бок - в трудовых коллективах. Таким мнением с корреспондентом БЕЛТА поделился председатель Гродненской областной организации Белорусского профсоюза работников здравоохранения Владислав Голяк.
Как отметил Владислав Голяк, День народного единства - повод вспомнить важные страницы истории Беларуси, а также задуматься о том, что народ объединяет сегодня. "И если говорить просто, без громких слов, то настоящее единство начинается там, где люди работают рядом, бок о бок - в трудовых коллективах. Когда мы поддерживаем друг друга, уважаем труд коллег, умеем договариваться и быть на одной волне - это и есть основа крепкого общества, - отметил он. - В Гродненской областной организации профсоюза работников здравоохранения мы стараемся делать все, чтобы медицинские коллективы были не только профессиональными, но и дружными. Мы верим, что общие интересы, уважение к традициям и истории - то, что помогает людям сплотиться и чувствовать себя частью чего-то большего".
По словам председателя областной организации профсоюза работников здравоохранения, один из способов укрепить это чувство - совместные поездки по Беларуси. В прошлом году первичные профсоюзные организации на местах, областная профсоюзная организация направили на организацию экскурсий для медиков более полумиллиона рублей. Работники системы здравоохранения ездили по местам, связанным с подвигом белорусского народа в годы Великой Отечественной войны, любовались архитектурой, знакомились с тем, как работают крупные предприятия. "Эти поездки - прекрасная возможность увидеть, как трудятся другие, почувствовать гордость за свою страну и зарядиться энергией, - сказал Владислав Голяк. - Многие медики говорят, что после таких поездок возвращаются с новым настроем - с желанием работать еще лучше, большим пониманием друг друга. Мы убеждены: труд медика - это служение, это вклад в здоровье нации, ее устойчивость и развитие. И чем крепче коллектив, чем сильнее его внутренние связи, тем надежнее этот вклад". Владислав Голяк дополнил, что сплочению способствуют и спортивные мероприятия, которые помогают общаться, узнавать друг друга вне работы, чувствовать себя частью команды.
Как отметил гендиректор РУП "Управляющая компания холдинга "Белорусская стекольная компания" Денис Юрченко, стеклоделы рассматривают понятие единства как современную и практичную концепцию. "Ни одно крупное производство, тем более распределенное по нескольким регионам, как наш холдинг, не может эффективно работать без слаженности, четкой координации и единого понимания стратегических целей. В этом смысле для нас единство - синоним операционной эффективности и конкурентоспособности. Мы объединяем усилия тысяч людей - от инженера-технолога и стеклодува до логиста и менеджера - для достижения общего результата", - сказал он.
"Само производство стекла - идеальная метафора синтеза и единства. Разные компоненты - песок, сода, доломит - сами по себе разрозненные материалы. Но, будучи сплавленными вместе при высокой температуре, они образуют материал невероятной прочности и прозрачности. Так и в коллективе: мы ценим индивидуальность каждого специалиста, но именно сплочение вокруг амбициозных задач, доверие и взаимовыручка позволяют создавать продукт высочайшего качества и реализовывать масштабные проекты, которые были бы не под силу разрозненным усилиям", - заключил Денис Юрченко.-0-