Начальник главного управления пенсионного обеспечения Министерства труда и социальной защиты Елена Гоморова рассказала, кто должен собирать документы для назначения работнику пенсии, сообщает БЕЛТА.
О работниках, которые выходят на пенсию, должен заблаговременно позаботиться работодатель. Законодательством предусмотрено, что работодатель обязан своевременно представлять документы для назначения его работникам пенсии.
В частности, работодатель должен узнать, нужен ли запрос документов о заработной плате за период до 1 января 2003 года. Ему также необходимо проверить правильность внесения записи в трудовой книжке. Кроме этого, работодателю нужно выяснить, нет ли необходимости запрашивать дополнительные документы о стаже.
Отмечается, что пенсионер может запросить документы, которые нужны для назначения пенсии, самостоятельно. Однако за своевременность предоставления документов для назначения пенсии несет ответственность работодатель.
О работниках, которые выходят на пенсию, должен заблаговременно позаботиться работодатель. Законодательством предусмотрено, что работодатель обязан своевременно представлять документы для назначения его работникам пенсии.
В частности, работодатель должен узнать, нужен ли запрос документов о заработной плате за период до 1 января 2003 года. Ему также необходимо проверить правильность внесения записи в трудовой книжке. Кроме этого, работодателю нужно выяснить, нет ли необходимости запрашивать дополнительные документы о стаже.
Отмечается, что пенсионер может запросить документы, которые нужны для назначения пенсии, самостоятельно. Однако за своевременность предоставления документов для назначения пенсии несет ответственность работодатель.